Els nostres serveis
Acompanyem organitzacions que volen canviar — des dels símptomes fins a la transformació real.
Cada organització posseeix tots els recursos per transformar-se. La nostra feina és ajudar-te a identificar-los, activar-los i sostenir el canvi — sigui quin sigui el moment que esteu vivint.
Parlem del que us passa →Treballem des dels símptomes reals: les reunions que no avancen, el talent que marxa, el lideratge que s’esgota. Des d’allà, acompanyem equips i organitzacions a prendre consciència del que passa, prendre decisions i sostenir el canvi.
Servei 01
Acompanyament al Canvi Organitzatiu
Per a organitzacions en moments de transformació: nou lideratge, reestructuració, canvi de cultura o creixement ràpid.
Reconeixeràs aquests símptomes
- —Les decisions es prenen però no s’implementen
- —Hi ha resistència interna que ningú sap d’on ve
- —El canvi s’anuncia però la cultura no es mou
Com treballem
Partim del que passa realment — no del que es diu que passa. Observem les dinàmiques, acompanyem la presa de consciència i co-dissenyem el procés de canvi amb les persones que l’han de viure.
Parlem del que us passa de canvi →Servei 02
Coaching Executiu
Per a directius que volen liderar des d’un lloc més conscient, coherent i sostenible.
Reconeixeràs aquests símptomes
- —Prens decisions sol
- —La teva agenda mana sobre el teu lideratge
- —Saps on vols anar però alguna cosa ho frena
Com treballem
Creem un espai confidencial on tu, com a líder, pots parar, pensar i reconnectar amb el teu propòsit. Treballem des de l’acció: cada sessió genera decisions concretes i noves maneres de fer. Però sempre ets tu qui decideix fins on vols arribar.
Reserva una sessió exploratòria →Servei 03
Coaching d’Equips
Per a equips directius o de projecte que necessiten millorar com es relacionen, decideixen i col·laboren.
Reconeixeràs aquests símptomes
- —Les reunions acaben sense compromisos clars
- —Tothom treballa però l’equip no suma
- —Hi ha tensions no dites que afecten el rendiment
Com treballem
Treballem amb l’equip real, en el seu context real. Observem rols, dinàmiques i el que no es diu. Generem espais segurs per dir-ho i eines per seguir endavant junts.
Parlem del teu equip →Servei 04
Formació en Lideratge i Comunicació
Per a organitzacions que volen desenvolupar capacitats de lideratge, comunicació i gestió del conflicte des de dins.
Reconeixeràs aquests símptomes
- —Els càrrecs intermedis no saben com gestionar persones
- —Els conflictes es gestionen tard o malament
- —La formació anterior no ha canviat res a la pràctica
Com treballem
Dissenyem programes vivencials — no cursos teòrics. Cada taller connecta directament amb les situacions reals de les persones que hi participen. L’aprenentatge queda perquè el cos i l’emoció hi han estat presents.
Parlem del que necessita el teu equip →Servei 05
Team Building i Outdoor Training
Per a equips que necessiten sortir de la rutina per veure’s diferent i connectar amb el seu propòsit compartit.
Reconeixeràs aquests símptomes
- —L’equip funciona però li falta connexió real
- —Vols celebrar o marcar un punt d’inflexió
- —La cohesió s’ha perdut i cal recuperar-la
Com treballem
A través de Wind Cat Activities, dissenyem experiències vivencials a l’aire lliure que van més enllà de passar-ho bé. Cada activitat treballa valors concrets: confiança, lideratge compartit, decisió en entorns d’incertesa.
Descobreix Wind Cat Activities →No saps per on començar? Normal.
La majoria dels clients arriben amb una sensació, no amb un diagnòstic. Una conversa de 30 minuts ens permet entendre on sou i proposar-vos el millor punt d’entrada.
Reserva la trucada gratuïta →