Filomena no és una becària – Wind Cat Training

Filomena · No és una becària: és la teva col·laboradora 🤝

Objectiu: com relacionar-te amb la IA com a col·laboradora, treballant colze amb colze: amb rol, límits i feedback.

L’anècdota (posar-li nom… i re-batejar)

El primer dia li vaig preguntar: “Com et vols dir?” Va sortir Groc: “perquè fa llum i ajuda a veure”.

Ens anava de meravella fins que va aparèixer Grok al feed i… comparacions odioses.

Vam optar per Filomena: més clara, més nostra. Dir-li “Filomena, actua com a editora i ajuda’m a polir això per a equips no tecnològics” em fa pensar-la com una companya, no com una màquina que endevina.

Quan té rol, objectiu i estàndards, la cosa flueix.

I cap beef amb Grok: ell porta coets; la Filomena, llibreta i carquinyolis. 😉

L’aliança amb la IA (principis clau)

Rol: “actua com [editora/profe/entrenadora]”.

Brief curt: objectiu, públic, context, format.

Itera: esquema → esborrany → polir.

Feedback +/Δ: + què funciona; Δ què canvia.

Verificació & límits: vols contrast de dades o només estil? i què NO pot fer.

Què vol dir +/Δ (feedback ràpid i útil)
“+” = Mantén / M’agrada / Funciona.
“Δ” (delta) = Canvia / Millora / Ajusta.

Mini-plantilla (copia/enganxa)
Feedback +/Δ
+ [3 coses que funcionen]
Δ [2–3 canvis concrets: “escurça…”, “afegeix CTA…”, “canvia el to a…”]

Exemple exprés (post LinkedIn):
+ Títol clar i to proper.
Δ Redueix a 180–220 car. i afegeix una pregunta final.

Recepta express: COLZE

Context · Objectiu · Llindars (extensió, “bo prou”) · Zona d’estil (to/veu) · Exemples

Plantilla (copia/enganxa)
Context: equips 40+, poc tech; LinkedIn.

Objectiu: post amb 4 tips, publicable.

Llindars: 180–220 paraules, pregunta final, sense jerga.

Zona d’estil: propera, humor 7/10, juganer 9/10.

Exemples: m’agrada el to d’aquest [referent].

Actua com experta en XXSS. Lliura 1a versió + 3 títols.

Els errors humans més comuns (i com evitar-los)

Tractar-la com Google (1 línia vaga) → COLZE en 5 línies.

Voler la perfecció a la 1a → demana esquema primer.

Sense exemple de to → aporta 1–2 referents.

Feedback difús (“no m’agrada”) → +/Δ concret.

No verificar dades → indica si vols contrast.

Briefing que canvia a mig joc → “nova versió: canvi de públic a X”.

Pessics tècnics que ajuden (inspirats en les xerrades d’en Jon Hernández)

Pensar en passos: primer esquelet, després omplir, al final polir.

Context que pesa: adjunta punts clau o un mini-dossier (3–5 docs) perquè la IA tingui base.

“Filomena de marca”: crear GPTs/instruccions personalitzades amb guia d’estil i exemples fixos per a tasques repetitives.

Automatitzar el que es repeteix: quan el flux funciona (brief → esborrany → revisió → publicació), connectar-lo amb eines tipus Make/Zapier.

Crèdits: aquests enfocaments de procés repetible, briefing bo i automatització pragmàtica són idees que en Jon Hernández defensa sovint; ens hi inspirem per adaptar-les al nostre dia a dia.

Cicle 3× (ràpid)

Esquema → Esborrany → Polir (tanca amb CTA i check de dades).

PD: CTA vol dir Call To Action (crida a l’acció). És una frase curta que diu a la persona què vols que faci ara.

Gemma Mateu Vergely · Wind Cat Training

💬 Parlem!

I tu, quin rol li demanaries avui a la Filomena? Deixa’m el teu brief COLZE i el convertim en un resultat publicable.

Explica-me’l als comentaris de Linkedin https://www.linkedin.com/in/gemma-mateu-vergely/

o Instagram https://www.instagram.com/giapermortals/

I si vols seguir la sèrie “Jo i la GIA”, dona’m follow i activa notificacions.

#IA #GIA #Productivitat #Aprenentatge #XarxesSocials #Humor #LinkedInCatalà #FilomenaGIA #GIAperMortals #WindCatTraining #IAAmbSentit